2007年7月，自聯(lián)合市政工程有限公司成立以來(lái)，一直按時(shí)足月繳納員工的工會(huì)會(huì)費(fèi)。但是，由于工會(huì)工作一直隸屬于總公司工會(huì)，導(dǎo)致會(huì)費(fèi)繳納及返還途徑上有所偏差，給工會(huì)工作開(kāi)展帶來(lái)了麻煩。近日，聯(lián)合市政工程公司作為一個(gè)獨(dú)立的法人企業(yè)，向宿遷市總工會(huì)遞交了成立工會(huì)組織的申請(qǐng)，經(jīng)過(guò)市總工會(huì)審核，2008年10月30日，宿遷聯(lián)合市政工程有限公司工會(huì)正式成立。
工會(huì)組織的成立，有助于保護(hù)員工的合法權(quán)益，增強(qiáng)員工的企業(yè)歸屬感，在企業(yè)與員工之間架設(shè)橋梁，建立和諧的勞工關(guān)系，促進(jìn)員工參加企業(yè)建設(shè)起到積極作用。下一步，工程公司即將按照《中國(guó)工會(huì)章程》等有關(guān)規(guī)定，選舉工會(huì)主席等工會(huì)機(jī)構(gòu)，確保員工生產(chǎn)、生活有強(qiáng)有力的組織保障。
（工程公司 朱小英供稿）